Стаж для пенсии в беларуси для мужчин

С 1 января 2023 г. в Беларуси минимальный страховой стаж, который гарантирует назначение трудовой пенсии, будет повышен до 19 лет (в 2022 г. – 18,5 лет). К 2025 г. запланировано повышение минимального страхового стажа до 20 лет. Согласно Закону «О пенсионном обеспечении», в Беларуси трудовая пенсия по возрасту на общих основаниях назначается при достижении общеустановленного пенсионного возраста и при условии наличия общего стажа работы у мужчин – не менее 25 лет, у женщин – не менее 20 лет. Каждый нетрудоспособный гражданин, проживающий на территории Беларуси, имеет право на пенсионное обеспечение.

Стаж работы в белоруссии

Иные периоды, предусмотренные частью второй статьи 51 указанного Закона, в том числе военной службы, получения профессионально-технического, среднего специального, высшего образования в дневной форме, ухода за детьми в возрасте до 3 лет, за инвалидами 1 группы и лицами, достигшими 80-летнего возраста, получения пособия по безработице и др. Данные периоды при наличии права на трудовую пенсию включаются в стаж работы для исчисления размера трудовой пенсии. При назначении пенсии в 2023 году, заработок для исчисления пенсии определяется за последние 29 лет подряд стажа работы, но не более чем за фактически имеющийся стаж согласно законодательству период для исчисления индивидуального коэффициента заработка ежегодно увеличивается на 1 год до фактически имеющегося у лица, обратившегося за пенсией, стажа работы. Сведения о заработной плате до 1 января 2003 года подтверждаются справкой о размере заработка, выдаваемой работодателем его правопреемником , архивом на основании находящихся на хранении документов бухгалтерского учета.

Обычно трудовой стаж больше страхового, который фактически является лишь его частью. Зачем нужен трудовой стаж Показатель учитывается при назначении пенсии. В настоящее время мужское население к моменту выхода на заслуженный отдых должно отработать 25 лет, женское — 20 лет за исключением отдельных категорий граждан, для которых данные показатели снижены в соответствии с действующим законодательством. Следует понимать, что наличие трудового стажа — важное, но не единственное условие для получения трудовой пенсии. Необходимо иметь также социальный и минимальный стаж для получения пенсии по возрасту в 2018 году — 16,5 лет она увеличивается ежегодно на 6 месяцев и в 2025 году составит 20 лет.

Если человек не наработал требуемый страховой стаж, то он не получит трудовую пенсию независимо от продолжительности общего стажа. Но если у человека есть необходимый минимум, то длительность трудового стажа учтется при расчете суммы пенсии чем он дольше, тем больше пенсия.

Согласно этому документу, с 1 января 2017 года общеустановленный пенсионный возраст в стране повышается ежегодно на 6 месяцев на протяжении шести лет, и к 2022 году достигнет отметок 58 лет для женщин и 63 года для мужчин. Благодаря увеличению пенсионного возраста количество пенсионеров сокращается, что дает возможность увеличивать пенсии более высокими темпами, чем даже заработную плату. В настоящее время в Беларуси живут около 2,5 млн пенсионеров по возрасту. Указом также предусмотрено аналогичное увеличение возраста, дающего право на льготные трудовые пенсии и пенсии за выслугу лет за 6 лет на 3 года. Стоит отметить, что размер пенсии зависит от стажа трудовой деятельности и уровня заработной платы, с которой человек уходит на пенсию. Также существуют понятия «трудовой стаж» и «страховой стаж», и важно понимать их различия. Общий трудовой стаж— это период трудовой, предпринимательской, общественной и иной деятельности, установленной законодательством.

Так, если страховые взносы уплачены за календарный год либо менее, если в году были прием на работу или увольнение, регистрация или исключение из числа плательщиков страховых взносов из заработка дохода ниже минимальной заработной платы, страховой стаж корректируется в сторону уменьшения с применением поправочного коэффициента. Справочно: поправочный коэффициент рассчитывается путем деления среднемесячного фактического заработка дохода лица, из которого уплачены взносы, на среднеарифметическую величину минимальной заработной платы за соответствующий период уплаты страховых взносов. Рассмотрим расчет страхового стажа на примерах. Пример 1. Среднемесячный фактический доход, из которого индивидуальным предпринимателем уплачены страховые взносы в бюджет фонда, с 1 января 2020 г.

«В бюджетной сфере везде пенсии небольшие»

  • Стаж работы в белоруссии
  • Последние новости
  • Увеличение минимального возраста и стажа: какие изменения происходят в пенсионной системе
  • Увеличение минимального возраста и стажа: какие изменения происходят в пенсионной системе
  • Главные новости

В Минтруда напомнили о росте страхового стажа для выхода на пенсию

Трудовая пенсия по возрасту при неполном страховом стаже назначается лицам, достигшим возраста 65 лет – мужчины, 60 лет – женщины, имеющим страховой стаж не менее 10 лет, но менее требуемого страхового стажа для назначения пенсии по возрасту на общих основаниях. что такое страховой стаж для пенсии в Беларуси. Ранее для получения пенсионного пособия было достаточно достичь предельного возраста и предъявить трудовую книжку с отметками о назначении на ту или иную должность и пребывании на ней минимум два года. Пенсионный возраст с 2022 году для белорусских мужчин – 63 года, для женщин – 58 лет. Подробный график возрастного повышения пенсий в Беларуси составлен ниже. Расчет трудовых пенсий по возрасту зависит от средней заработной платы работников в стране. Согласно Закону «О пенсионном обеспечении», в Беларуси трудовая пенсия по возрасту на общих основаниях назначается при достижении общеустановленного пенсионного возраста и при условии наличия общего стажа работы у мужчин – не менее 25 лет, у женщин – не менее 20 лет. 3) данные о специальном стаже(стаже работы, дающем право на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда или за выслугу лет) вносят с учетом сведений справок по форме, утвержденной постановлением Минтруда и соцзащиты РБ от 30.10.2006 № 134. Пенсия назначается со дня обращения в орган по труду, занятости и социальной защите с заявлением установленной формы и необходимыми документами, но не ранее даты возникновения права на пенсию.

В Белоруссии пенсионный возраст увеличили на шесть месяцев

И входит ли в страховой стаж работа на госпредприятии с 1986 по 1989 год? Какой стаж нужен для получения обычной пенсии в Беларуси. Общеустановленный пенсионный возраст для женщин в Беларуси составляет 58 лет, для мужчин – 63 года. Требования к страховому стажу: в 2023 году – 19 лет, в 2024 – 19,5 лет, в 2025 – 20 лет. Социальная пенсия. В связи с этим во второй половине 2022 года возраст выхода на пенсию для женщин составит 58 лет, для мужчин – 63 года. Пенсионный возраст в Беларуси начал поэтапно повышаться с 2017 года. Этот этап пенсионной реформы планируется завершить в 2022 году, выйдя на новый рубеж пенсионных возрастов: 63 года для мужчин и 58 лет для женщин. По общему правилу пенсию назначают в размере 55% среднемесячного заработка работника, но не менее минимального размера пенсии. Минимальная пенсия в Беларуси составляет 25% наибольшей величины БПМ в среднем на душу населения за два последних квартала. Ее могут получить те, кто имеет не менее 10 лет страхового стажа. Претендовать на такую пенсию смогут мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины в возрасте 60 лет и старше. Размер пенсии будет составлять от 73% до 84% прожиточного минимума для пенсионеров.

Стаж работы в белоруссии

Важное от BBQcash: к 2025 г. человеку необходимо получить страховой стаж — минимум 20 лет. Для оформления пенсии собирают требуемые документы и передают в органы соцзащиты. Особенности пенсионной системы в Беларуси. Ее могут получить те, кто имеет не менее 10 лет страхового стажа. Претендовать на такую пенсию смогут мужчины, достигшие возраста 65 лет, и женщины в возрасте 60 лет и старше. Размер пенсии будет составлять от 73% до 84% прожиточного минимума для пенсионеров. В этой статье мы рассмотрим, как в Беларуси начисляются пенсии и их размеры, а также, что нужно для их получения. Условия для получения пенсии. В Беларуси есть два вида пенсий — трудовые и социальные. В страховой стаж засчитываются периоды работы, предпринимательской, творческой и иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в фонд соцзащиты. При определении размера такой пенсии учитывается только страховой стаж. При наличии 10 лет страхового стажа размер пенсии составляет 73% бюджета прожиточного минимума (далее — БПМ) пенсионера (по состоянию на ноябрь этого года она составила 159,13 руб.). специальный стаж).

Пенсия в Беларуси: минимальная, средняя, максимальная

Периоды военной службы, ухода за ребенком включаются в общий стаж и оказывают влияние на размер пенсии. Но для того чтобы приобрести право на пенсию, нужен еще страховой стаж — он формируется в период работы, когда осуществляется уплата обязательных страховых взносов. Этот стаж первоначален для получения пенсии. В текущем году для назначения трудовой пенсии по возрасту по достижении пенсионного возраста 56,5 года — для женщин и 61,5 года — для мужчин необходимо иметь 17 лет страхового стажа и общий стаж: не менее 25 лет — для мужчин и 20 — для женщин. Все индивидуально. Например, для льготных категорий граждан к ним, в частности, относятся многодетные матери, матери детей-инвалидов с детства установлен страховой стаж не менее 5 лет; для лиц, имеющих длительный общий стаж у женщин — не менее 35 лет, мужчин — не менее 40 , — 10 лет. Если гражданин не относится к льготной категории, то к нему применяются общие требования. Допустим, сегодня женщине исполнилось 56,5 года. До 45 лет она работала, то есть имеет 25 лет страхового стажа и право на пенсию.

Затем 11 лет осуществляла уход за престарелым родственником. Если сложить все это время, получается 36 лет общего стажа, и все они будут учитываться в размере пенсии.

На курсы может быть направлен любой желающий, без конкурсного отбора.

Обучение бесплатное, на время учебы назначается стипендия от 1 до 3 базовых величин. Производится оплата проезда к месту учебы и обратно в железнодорожном транспорте. Сроки обучения от 1 до 9 месяцев в зависимости от специальности.

Без обязательной отработки после завершения учебы!!! По всем вопросам необходимо обращаться в каб. Вопрос: Существуют ли льготы для ветеранов боевых действий при трудоустройстве?

Военнослужащие автомобильных батальонов, направлявшиеся в Афганистан для доставки грузов в период ведения боевых действий. Военнослужащие летного состава, совершавшие вылеты на боевые задания в Афганистан с территории СССР в период ведения боевых действий. Вопрос: На какую помощь в трудоустройстве может рассчитывать инвалид.

Для того, чтобы получить содействие службы занятости в трудоустройстве инвалиду необходимо иметь индивидуальную программу реабилитации и обратиться в кабинет 121 управления по труду, занятости и социальной защите горисполкома тел. Ему будет оказана консультативная помощь, предложены имеющиеся вакансии и выданы направления к нанимателям. По желанию инвалида трудоустройство может быть сопровождаемым.

Инвалиды могут по направлению службы занятости получить бесплатно новую специальность, если ее получение не будет противопоказано по состоянию здоровья, а также воспользоваться другими услугами службы занятости, такими как государственная поддержка при открытии собственного дела, финансовая поддержка при переезде в другую местность для проживания и работы и др. Вопрос: Существует ли государственная поддержка при открытии собственного дела и как ею воспользоваться? При организации безработными предпринимательской деятельности, связанной с внедрением результатов научных исследований и разработок объектов права промышленной собственности — изобретения, полезной модели, промышленного образца, сорта растения, топологии интегральной микросхемы , субсидия предоставляется в размере 20-кратной величины бюджета прожиточного минимума на сегодня эта сумма составляет 4636,6 белорусских рублей.

Субсидия может использоваться им на приобретение оборудования, инструментов, машин и механизмов, сырья, материалов, оплату услуг, а также на иные цели, связанные с организацией предпринимательской деятельности, деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, ремесленной деятельности. Для решения вопроса о предоставлении субсидии безработный подает в органы по труду, занятости и социальной защите по месту своей регистрации в первую очередь: заявление о предоставлении субсидии; технико-экономическое, в том числе финансовое, обоснование бизнес-план эффективности организации предпринимательской деятельности, деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, ремесленной деятельности. Вопрос: В трудовом кодексе много изменений.

Слышала, что с добросовестными работниками контракты будут заключать на срок до пяти лет. Так ли это? В отличие от прежних норм, определяющих сроки продления контрактов, продление контракта в пределах пятилетнего срока его действия осуществляется по соглашению сторон на срок не менее одного года, а с работником, не допускающим нарушений производственно-технологической, исполнительской и трудовой дисциплины, — на срок до истечения максимального срока действия контракта.

На меньший срок контракт продлевается с письменного согласия работника, если иное не установлено Президентом Республики Беларусь. По истечении пятилетнего срока действия контракта, а также в случае перевода работника с его согласия на другую работу по соглашению сторон заключается новый контракт на срок не менее одного года, а с работником, не допускающим нарушений производственно-технологической, исполнительской и трудовой дисциплины, — на срок не менее трех лет либо с письменного согласия работника на меньший срок, но не менее одного года. Таким образом, наниматель будет обязан продлить заключить контракт на длительные сроки, если стороны и работник, и наниматель примут согласованное решение о продлении трудовых отношений, основанных на контракте.

При этом по желанию работника контракт может быть продлен и на меньший срок, но не менее одного года. Важно, чтобы в данном вопросе стороны пришли к единому согласию. Следует помнить, что положения статьи 261[3] ТК о длительных сроках продления заключения контракта применяются в случае, если стороны приняли согласованное решение о продлении трудовых отношений, основанных на контракте.

Но если нанимателем будет принято решение о прекращении трудовых отношений в связи с истечением срока действия контракта, работник не будет иметь право требовать их продления. В связи с этим в части пятой статьи 261[3] ТК закрепляется, что контракт прекращается в связи с истечением срока его действия, если стороны не приняли решение о продлении срока действия контракта, заключении нового контракта, если ТК статья 261[5] или иными законодательными актами не установлена обязанность нанимателя продлить срок действия контракта, заключить новый контракт, а также если возникли основания для продолжения трудовых отношений на условиях трудового договора, заключенного на неопределенный срок статья 261[4] ТК. Вопрос: Мне в 2019 году была назначена пенсия по возрасту как многодетной матери, родившей 5 детей.

При назначении пенсии мне учли только 9 лет, когда я не работала и была занята уходом за малолетними детьми. Но я не работала более 9 лет. Подлежит ли включению в общий стаж работы периоды ухода за детьми более 9 лет?

Ответ март 2021 г. В настоящее время данное законодательство изменилось и Вы имеете право обратиться в орган, осуществляющий Ваше пенсионное обеспечение, с заявлением о дополнении стажа. После принятия данного заявления специалисты произведут перерасчет стажа, в котором учтут период ухода отпуска за детьми до 3-х лет, но не более 12 лет в общей сложности.

Вопрос: По определенным обстоятельствам я длительное время нигде не работал. По достижению определенного возраста мне назначили социальную пенсию, так как имел страховой стаж только 13 лет вместо 17 лет. Размер выплаты очень маленький в марте т.

Слышал, что можно социальные пенсии перерасчитать в сторону увеличения. Так это или нет? В марте величина данного бюджета составляет 262,87 руб.

С января текущего года в законодательстве появилось право назначения или перерасчета назначенных пенсии, но только по заявлению граждан, при неполном страховом стаже. Минимальный страховой стаж в таких пенсиях должен составлять не менее 10 лет. При наличии 10 лет страхового стажа размер пенсии составит 73 процента бюджета прожиточного минимума пенсионера по состоянию на март 2021 — 191,90 руб.

За каждый полный год страхового стажа сверх 10 лет пенсия дополнительно увеличивается на 3 процента указанной величины, но не более чем до 100 процентов этой величины. Вопрос: У меня недавно умер муж, который получал пенсию по инвалидности 1 группы вследствие катастрофы на ЧАЭС. Размер его пенсии существенно был выше моей пенсии по возрасту.

Могу ли я перейти на его пенсию? Если да, то какой порядок? Размер пенсии по случаю потери кормильца будет составлять 40 процентов от размера пенсии умершего супруга.

Для осуществления перехода с одного вида пенсии на другой первоначально необходимо Вам обратиться в Минский областной межведомственный экспертный совет по установлению причинной связи заболеваний приведших к смерти, с работами по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС. Далее Вам необходимо обращаться в комиссию по назначению пенсий райгорисполкома с заявлением об установлении факта Вашего нахождения на иждивении умершего супруга. После получения экспертного заключения о причинной связи смерти и решения комиссии о Вашем иждивении, необходимо подавать в отдел пенсионного обеспечения заявление о переводе с одного вида пенсии на другой.

Вопрос: В декабре 2020 года я достиг возраста 62 лет, но так как я находился за пределами Республики Беларусь не смог подать заявление в управление социальной защиты. Прибыл в республику в феврале текущего года и сразу же обратился в отдел пенсионного обеспечения по вопросу назначения мне пенсии по возрасту. Однако, мне отказали в назначении пенсии.

Правомерно ли это, ведь в декабре 2020 я достиг пенсионного возраста. Начиная с января 2017 года, в Республике Беларусь происходит поэтапное повышение пенсионного возраста граждан, постоянно проживающих на территории Республики Беларусь, на полгода и в 2021 году на дату обращения составляет для мужчин — 62 года 6 месяцев. При этом, для назначения пенсий по общим основаниям предусмотрено повышение трудовых параметров граждан.

Так, страховой стаж работы в текущем году должен составлять не менее 18 лет. Расчет индивидуального коэффициента заработка будет исчисляться из последних 27 лет трудовой или иной деятельности, а при отсутствии такового из имеющегося заработка.

При этом предоставляется право: на трудовую пенсию по возрасту в соответствии со статьями 11-13 и 15 Закона при наличии стажа работы с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет фонда не менее 15 лет 6 месяцев. Граждане, не получающие трудовую пенсию и или пенсию из других государств в соответствии с международными договорами Республики Беларусь, имеют право на социальную пенсию на условиях, предусмотренных Законом. Статья 11 Закона Право на пенсию по возрасту на общих основаниях имеют мужчины при стаже работы не менее 25 лет, женщины при стаже работы не менее 20 лет по достижении общеустановленного пенсионного возраста: в 2016 году: мужчины - 60 лет, женщины - 55 лет; в 2017 году: мужчины - 60 лет 6 месяцев, женщины - 55 лет 6 месяцев; в 2018 году: мужчины - 61 года, женщины - 56 лет; в 2019 году: мужчины - 61 года 6 месяцев, женщины - 56 лет 6 месяцев; в 2020 году: мужчины - 62 лет, женщины - 57 лет; в 2021 году: мужчины - 62 лет 6 месяцев, женщины - 57 лет 6 месяцев; в 2022 году и последующие годы: мужчины - 63 лет, женщины - 58 лет. Статья 24 Закона Лицам, имеющим стаж работы, установленный абзацем вторым части первой статьи 5 Закона, но не имеющим стажа работы, достаточного для назначения пенсии по возрасту статья 11 Закона , назначается пенсия по возрасту при неполном стаже работы. При назначении пенсий при неполном стаже работы не применяются льготные условия по возрасту и стажу для назначения пенсий по возрасту, установленные Законом. Начиная с 1 января 2017 года указанные 15 лет 6 месяцев стажа работы ежегодно с 1 января увеличиваются на 6 месяцев до достижения 20 лет. Работникам, имеющим не менее половины стажа работы с вредными и тяжелыми условиями труда до 1 января 2009 года, при наличии стажа работы не менее 25 лет у мужчин и 20 лет у женщин пенсии назначаются с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста на 1 год - за каждые 2 года 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам; в работницы текстильного производства, занятые на станках и машинах, - по списку производств и профессий, утверждаемому в порядке, определяемом Советом Министров Республики Беларусь, - со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет и при стаже указанной работы не менее 20 лет при этом не менее 10 лет в период до 01. Нормы обслуживания для этих целей устанавливаются в порядке, определяемом Советом Министров Республики Беларусь.

Приравнивание отдельных пригородных маршрутов по условиям труда к городским перевозкам производится в порядке, определяемом Советом Министров Республики Беларусь; з работники экспедиций, партий, отрядов, участков и бригад, непосредственно занятые на полевых геологоразведочных, гидрологических, лесоустроительных и изыскательных работах, со снижением общеустановленного пенсионного возраста на 5 лет: мужчины - при стаже работы не менее 25 лет, из них не менее 20 лет при этом не менее 10 лет в период до 01.

Если общий стаж работы на протяжении жизни формируется из различных периодов общественно полезной деятельности [4] , то в страховой стаж учитываются только периоды работы или занятия иными видами деятельности, когда граждане подлежали государственному социальному страхованию [5] и за них, а также ими самими в предусмотренных законодательством о государственном социальном страховании случаях уплачивались обязательные страховые взносы в бюджет фонда. Как организовать свою трудовую деятельность каждый человек решает сам. Одни работают по найму, другие ведут свой бизнес, создавая юридическое лицо или регистрируясь в качестве индивидуального предпринимателя. Есть еще вариант осуществления физическим лицом различных видов деятельности, не относящейся к предпринимательской деятельности [6].

От того в какой форме гражданин осуществляет свою трудовую деятельность будет зависеть порядок уплаты обязательных страховых взносов в бюджет фонда, а также кто будет их плательщиком. Кто платит взносы за работающих граждан? Граждане, работающие по найму, подлежат обязательному государственному социальному страхованию и обязательные страховые взносы в бюджет фонда за них уплачивают их работодатели. В таком же порядке уплачиваются обязательные страховые взносы в бюджет фонда юридическими лицами за физических лиц, в том числе индивидуальных предпринимателей, являющихся собственниками имущества участниками, членами, учредителями юридических лиц и выполняющих функции руководителей этих юридических лиц. Работодателем при выдаче работнику средств на оплату труда одновременно осуществляется перечисление за него обязательных страховых взносов в бюджет фонда.

Каждому работнику при выплате заработной платы ежемесячно должен выдаваться расчетный листок с указанием в нем составных частей заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период, размеров удержаний из заработной платы в том числе обязательных страховых взносов , а также общей суммы заработной платы, подлежащей выплате. Размер обязательных страховых взносов на пенсионное страхование, подлежащий удержанию из заработной платы работающих граждан, составляет 1 один процент. Как платят взносы физические лица, осуществляющие предпринимательскую и иные виды деятельности? Индивидуальные предприниматели, а также физические лица, осуществляющие виды деятельности, не относящиеся к предпринимательской деятельности, являются самостоятельными плательщиками обязательных страховых взносов в бюджет фонда. Существенным является то, что индивидуальные предприниматели, нотариусы, адвокаты за исключением льготных категорий уплачивают указанные взносы в обязательном порядке, а физические лица, осуществляющие виды деятельности, не относящиеся к предпринимательской деятельности — при изъявлении желания участвовать в правоотношениях по государственному социальному страхованию [7] , то есть добровольно.

Также отличается и размер обязательных страховых взносов: - для индивидуальных предпринимателей, нотариусов и адвокатов он составляет 35 процентов от дохода за отчетный год, - для физических лиц осуществляющих виды деятельности, не относящиеся к предпринимательской деятельности — 29 процентов. Физические лица самостоятельно определяют доход за отчетный год, но не менее суммы за указанный период размеров минимальной заработной платы, установленной и проиндексированной в соответствии с законодательством. Уплата страховых взносов осуществляется в течение отчетного года, но не позднее 1 марта года, следующего за отчетным. Периоды осуществления деятельности и суммы обязательных страховых взносов за эти периоды отражаются в документах персонифицированного учета, представляемых физическим лицом в органы Фонда не позднее 31 марта года, следующего за отчетным.

Выход на пенсию в Беларуси: возраст, начисление

В Германии действует государственная распределительная система, однако человек может сам выбрать накопительную систему и обеспечить себе старость. Впервые в истории на государственном уровне пенсии ввел Гай Юлий Цезарь для своих военных. В 1790 году во Франции была введена первая пенсия для штатских служащих. А всеобщее пенсионное страхование впервые было введено в Швеции в 1913 году. Как работает система пенсионных выплат в Беларуси Сейчас в Беларуси действует государственная распределительная пенсионная система, но с 2012 года постепенно внедряется условно-накопительная система. В соответствии с ней кроме пенсионных необходимо вносить еще и страховые взносы.

Юридически в нашей стране пенсия закреплена Законом от 17. На сегодняшний день в Беларуси действуют следующие условия для получения пенсии: Возраст. Мужчины уходят на пенсию в 61 год, женщины — в 56. Указ предусматривает поэтапное ежегодное повышение на 6 месяцев общеустановленного пенсионного возраста. В результате к 1 января 2022 года мужчины будут выходить на пенсию в 63 года, а женщины — в 58 лет.

Вместе с тем право на трудовую пенсию по возрасту на общих основаниях предоставляется мужчинам по достижении 60 лет, женщинам — по достижении 55 лет. Трудовой стаж. Трудовой стаж мужской половины населения к моменту выхода на заслуженный отдых должен быть не менее 25 лет, а женской — 20 лет. Страховой стаж. Обязательным условием для реализации права на пенсию является наличие не менее 5 лет работы с уплатой обязательных страховых взносов.

Многие путают страховой и трудовой стаж или думают, что это одно и то же. Однако нет.

Кроме того, в 2021 году также увеличивается минимальный трудовой страховой стаж, необходимый для получения трудовой пенсии. Так, если в 2020 году для назначения трудовой пенсии необходимо было иметь 17,5 года трудового стажа с уплатой взносов в Фонд социальной защиты населения, то в 2021 году норматив вырастет до 18 лет. К 2025 году он должен увеличиться до 20 лет. Вместе с тем с 1 января в республике появился новый вид пенсии: трудовая пенсия по возрасту при неполном страховом стаже при наличии страхового стажа.

Таким образом, период работы на государственном предприятии на основании трудового договора в 1986—1989 гг. Афанасий Павлов. Полная перепечатка текста и фотографий запрещена. Частичное цитирование разрешено при наличии гиперссылки. Заметили ошибку?

Работодатели обязаны своевременно оформить документы о стаже работы, заработке и о результатах аттестации рабочих мест по условиям труда, необходимые для назначения пенсии. В случае отказа работодателя или его уполномоченного лица в предоставлении необходимых Вам сведений, Вы имеете право обратиться в суд с соответствующим заявлением о возмещении сумм недополученной пенсии в результате причиненного ущерба со стороны работодателя. А так же обратиться в управление по труду, занятости и социальной защите ул. Вопрос: Как можно проверить, платила ли за меня фирма взносы на государственное социальное страхование за период с 2004 года по 2012 год? И как засчитывается стаж, если фирма взносы не платила? Согласно статье 51 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении», с 1 июля 1998 года в стаж работы засчитываются периоды работы, предпринимательской, творческой и иной деятельности при условии, что в течение этих периодов производилась уплата обязательных страховых взносов. Поэтому, если за Вас не платили взносы на государственное социальное страхование, в стаж работы этот период засчитан не будет. Вопрос: По семейным обстоятельствам в 2015 году я был вынужден уехать за пределы республики. До мая 2016 года моя пенсия зачислялась мне на карт-счет банка, затем срок договора истек и соответственно перечисления ее прекратились. В связи с этим у меня вопрос: Могу ли я вернуть свою пенсию за прошлое время с мая 2017? Если да то, каким образом? Для этого Вам необходимо обратиться в отдел пенсионного обеспечения с соответствующим заявлением до мая 2020 года. Вопрос: Как можно восстановить заработную плату, если предприятие ликвидировано, а выплатные документы за 90-е годы в архив не сданы? При этом если после 1 июля 1998 года организация не уплачивала обязательные страховые взносы в ФСЗН, то установить сведения о размере заработка не представляется возможным. Хочу обратить Ваше внимание, что при разрешении данного вопроса в суде уплата государственной пошлины не производится. Вопрос: Я мама четверых детей, и находилась в отпуске по уходу за ними до 3-х лет в общей сложности 11 лет 2 месяца. Будут ли включены отпуска по уходу за детьми в страховой стаж при назначении мне пенсии? Вместе с тем отпуска по уходу за детьми засчитываются в стаж для исчисления размера пенсии при наличии требуемого страхового стажа , но не более 9 лет в общей сложности. Вопрос: Имею стаж работы 14 лет 4 месяца 23 дня во вредных условиях труда по Списку 2, из них до 2009 года выработал 6 лет 1 месяц 29 дней. Могу ли я претендовать на льготную пенсию? Вопрос: В период с 1997 по 1999 я работал в качестве гальваника и с 2001 по 2007 в качестве корректировщика ванн. В настоящее время при сборе необходимых документов столкнулся с тем, что наниматель не выдает мне подтверждающую справку, так как он не проводил в данные периоды аттестацию рабочих мест. Могу ли я как то подтвердить за указанный период вредность, чтобы оформить заслуженную пенсию? Для этого Вам необходимо обратиться с письменным заявлением в управление государственной экспертизы условий труда и охраны труда комитета по труду, занятости и социальной защите Минского облисполкома г. Минск, ул. Чкалова, 5а. Специалисты данного управления изучат необходимую документацию предприятия и выдадут соответствующее заключение, подтверждающее или не подтверждающее особый характер труда. За период работы, особые условия которой не были подтверждены в установленном порядке. Вопрос: Слышал, что главой государства в этом году уже был подписан Указ, касающийся пенсий, в связи с этим поясните, кого данные изменения касаются? Данный Указ распространяется на тех работников, которые выработали на 1 января 2009 года не менее половины необходимого льготного стажа в особых условиях труда текстильщики, водители городского транспорта, доярки, машинисты-трактористы и тд. Им будет предоставлено право на назначение досрочной льготной пенсии органами по труду, занятости и социальной защите согласно закону «О пенсионном обеспечении» взамен досрочной профессиональной пенсии согласно закону «О профессиональном пенсионном страховании» через ФСЗН. До момента подписания соответствующего документа указанные работники утрачивали право пенсионирования по закону «О пенсионном обеспечении» в случае если после 2009 года они вырабатывали больше половины необходимого льготного стажа в особых условиях труда. В настоящее время это ограничение отменено. Вопрос: В сентябре этого года я достигаю общеустановленного пенсионного возраста 62 лет, и к этому времени у меня имеется 41 год стажа, из них 17 лет службы в армии, почти 8 лет учебы в среднем и высшем учебном заведении, и всего 16 лет работы на государственном предприятии. Получается, что у меня нет необходимого страхового стажа, так как служба и учеба в него не входят, и я останусь без пенсии? Пенсионным законодательством предусмотрено, что граждане, достигшие общеустановленного пенсионного возраста, не имеющие требуемого стажа работы с уплатой обязательных страховых взносов в бюджет фонда в 2020 году 17 лет 6 месяцев , имеют право на пенсию по возрасту: мужчины — при общем стаже работы не менее 40 лет; женщины — при стаже работы не менее 35 лет. Таким образом, в сентябре текущего года Вам будет назначена пенсия по возрасту с учетом имеющегося у Вас общего стажа 41 год. Вопрос: Мне 68 лет и я получаю пенсию по возрасту, сейчас мне устанавливают группу инвалидности, могу ли я получать две пенсии и по возрасту и по инвалидности одновременно? В связи с этим рекомендую Вам после получения группы инвалидности обратиться в отдел пенсионного обеспечения для оценки Ваших прав на более высокую пенсию либо по возрасту, либо по инвалидности. Вопрос: Может ли служба занятости помочь в подборе работы и жилья за пределами города Жодино? Подробную информацию Вы можете увидеть на информационном портале государственной службы занятости в сети Интернет по адресу gsz. В случае, если Вы зарегистрируетесь в качестве безработного и решите переселиться из г. Жодино на новое место жительства и работы, то в соответствии с договором Вам будет произведена выплата денежных средств в размере семикратной величины бюджета прожиточного минимума в среднем на душу населения на сегодня эта сумма составляет 1622,81 белорусских рублей. Дополнительно производится выплата денежных средств безработным в размере двукратной величины бюджета прожиточного минимума при переселении безработных из городов на новое место жительства и работы в малые, средние городские поселения, в сельскую местность, а также города-спутники 463,66 белорусских рублей. Тем безработным, которые желают трудоустроиться и переехать жить в г. Вопрос: Если мой сын не поступит в учебное заведение после школы можно ли по направлению службы занятости пройти обучение и получить какую-нибудь профессию? На курсы может быть направлен любой желающий, без конкурсного отбора. Обучение бесплатное, на время учебы назначается стипендия от 1 до 3 базовых величин. Производится оплата проезда к месту учебы и обратно в железнодорожном транспорте. Сроки обучения от 1 до 9 месяцев в зависимости от специальности. Без обязательной отработки после завершения учебы!!! По всем вопросам необходимо обращаться в каб. Вопрос: Существуют ли льготы для ветеранов боевых действий при трудоустройстве? Военнослужащие автомобильных батальонов, направлявшиеся в Афганистан для доставки грузов в период ведения боевых действий. Военнослужащие летного состава, совершавшие вылеты на боевые задания в Афганистан с территории СССР в период ведения боевых действий. Вопрос: На какую помощь в трудоустройстве может рассчитывать инвалид. Для того, чтобы получить содействие службы занятости в трудоустройстве инвалиду необходимо иметь индивидуальную программу реабилитации и обратиться в кабинет 121 управления по труду, занятости и социальной защите горисполкома тел. Ему будет оказана консультативная помощь, предложены имеющиеся вакансии и выданы направления к нанимателям. По желанию инвалида трудоустройство может быть сопровождаемым. Инвалиды могут по направлению службы занятости получить бесплатно новую специальность, если ее получение не будет противопоказано по состоянию здоровья, а также воспользоваться другими услугами службы занятости, такими как государственная поддержка при открытии собственного дела, финансовая поддержка при переезде в другую местность для проживания и работы и др. Вопрос: Существует ли государственная поддержка при открытии собственного дела и как ею воспользоваться? При организации безработными предпринимательской деятельности, связанной с внедрением результатов научных исследований и разработок объектов права промышленной собственности — изобретения, полезной модели, промышленного образца, сорта растения, топологии интегральной микросхемы , субсидия предоставляется в размере 20-кратной величины бюджета прожиточного минимума на сегодня эта сумма составляет 4636,6 белорусских рублей. Субсидия может использоваться им на приобретение оборудования, инструментов, машин и механизмов, сырья, материалов, оплату услуг, а также на иные цели, связанные с организацией предпринимательской деятельности, деятельности по оказанию услуг в сфере агроэкотуризма, ремесленной деятельности.

Назначение пенсии в РБ по страховому стажу

Общего стажа нужно не менее 35 лет для женщин и не менее 40 лет для мужчин. Основание: статья 22-1 Закона Республики Беларусь «О пенсионном обеспечении». Кому для выхода на пенсию хватит 5 лет страхового стажа. То есть, рассчитывать на упомянутые в текущем пункте этой статьи пенсии имеют право мужчины и женщины, чей общий стаж составляет не менее 25 и 20 лет соответственно, а страховой стаж (входит в общий) – 17 лет (по состоянию на 2019 год). гражданам, имеющим общий стаж работы не менее 40 лет у мужчин и 35 лет у женщин. Однако такие периоды учитываются в общий стаж для исчисления размера пенсии.

В Беларуси с 1 января вырос пенсионный возраст

Трудовая пенсия по возрасту на общих основаниях выплачивается мужчинам при общем стаже работы не менее 25 лет, женщинам — не менее 20 лет при достижении общеустановленного пенсионного возраста. По данным Минтруда , с 2022 года и последующие годы в Беларуси мужчины будут уходить на пенсию с 63 лет, женщины — 58 лет. Рубрика: Общество Опубликовано: 01.

С 1978 по 2000 год работал в Беларуси, а с 2000 года по настоящее время - в России. Год назад Пенсионный фонд РФ назначил мне пенсию в размере 21 тысячи рублей, но спустя полгода ее уменьшили на 4 тысячи рублей, мотивируя тем, что оплачивать мой стаж с марта 1993 года по 2000 год должна Беларусь. И это случится только в сентябре 2023 года, когда мне наступит срок выходить на пенсию в Беларуси. Но разве этот стаж не должна оплачивать Россия, раз уж у нас Союзное государство?

Какими официальными документами сейчас регулируются вопросы пенсионного обеспечения россиян и белорусов? С 1 января 2021 года пенсионное обеспечение лиц, проживающих на территориях России и Беларуси и являющихся их гражданами, осуществляется в соответствии с Соглашением о пенсионном обеспечении трудящихся государств - членов Евразийского экономического союза ЕАЭС от 20 декабря 2019 года. Что конкретно изменилось при назначении пенсии? Соглашением ЕАЭС предусмотрено, что каждое государство-член определяет право на пенсию в соответствии со своим законодательством исходя из стажа работы, который приобретен на его территории. Также предусмотрены переходные положения, которые будут применяться в определенный период времени. Также распределена финансовая ответственность за назначение и выплату пенсий за стаж работы, который приобретен до и после 1 января 2021 года.

Переходные положения направлены на продолжение обязательств государств-членов за периоды работы или иной деятельности, которые приходились на период действия Договора между Россией и Республикой Беларусь от 24 января 2006 года. За эти периоды государства-члены будут назначать и выплачивать пенсию в соответствии со своим законодательством и с применением положения Договора. Будет ли перерасчет у тех, кто вышел на пенсию до 1 января 2021 года?

Кроме того, в 2021 году также увеличивается минимальный трудовой страховой стаж, необходимый для получения трудовой пенсии. Так, если в 2020 году для назначения трудовой пенсии необходимо было иметь 17,5 года трудового стажа с уплатой взносов в Фонд социальной защиты населения, то в 2021 году норматив вырастет до 18 лет. К 2025 году он должен увеличиться до 20 лет.

Вместе с тем с 1 января в республике появился новый вид пенсии: трудовая пенсия по возрасту при неполном страховом стаже при наличии страхового стажа.

В 2013 году этот показатель вырос до 10 лет. В 2015 году минимальный трудовой стаж снова подняли — с 10 до 15 лет. А в 2016 году было принято решение о его ежегодном увеличении на 6 месяцев, начиная с 2017 года и вплоть до 2025 года, а именно до достижения отметки в 20 лет. Таким образом, минимальный страховой стаж в Беларуси будет изменяться 1 января каждого года еще ближайшие пять лет.

Важно понимать, что в страховой стаж включают только то время, когда гражданин работал и платил взносы в Фонд соцзащиты. С февраля 2020 года служба в армии для солдат-срочников в страховой стаж включена. Тем белорусам, которым не хватило страхового стажа для трудовой пенсии, будут начислять социальную. Женщинам ее начинают выплачивать в 60 лет, мужчинам — в 65. Изменения в системе профессиональных пенсий С 1 января 2020 года также изменились правила, по которым начисляются профессиональные пенсии для граждан, работающих во вредных и опасных условиях труда.

В частности, людям разрешили вернуться в старую пенсионную систему и получать пенсию в размере пенсии по возрасту. Напомним, что система профессионального пенсионного страхования для таких работников существует с 1 января 2009 года. До этого времени досрочные выплаты пенсий в стране осуществлялись из общей пенсионной системы, но из-за увеличения количества пенсионеров и сверхнагрузку на пенсионную систему было решено выйти на другой, самостоятельный источник финансирования. Профессиональная пенсионная система работает по принципу накопления: сколько накопил — столько и получишь. Отчислений на профессиональную пенсию в Фонд соцзащиты платит наниматель, в дополнение к обязательным страховым взносам.

В 2019 году в особых условиях труда в Беларуси работало около 350 тыс.

Похожие новости:

Оцените статью
Добавить комментарий